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may710529: 「輕鬆面對、不要急,只要相信奇蹟,就會有奇蹟。」 中華職棒明星 張泰山20061130
2013-12-10 00:49 回复|
may710529: 「比競爭對手好一點,就像奧運賽跑,只要快1/10秒就會贏。」 香港首富李嘉誠20061129
2013-12-10 00:48 回复|
may710529: 「必須以迅雷不及掩耳的速度出擊,否則別人就會搶得先機。」 美國西南航空執行長凱勒赫20061128
2013-12-10 00:48 回复|
may710529: 「我絕不是那種成天坐著擬策略的人。有時候,你就是得冒險,然後邊做邊修正。」 克萊斯勒前總裁艾科卡20061127
2013-12-9 14:54 回复|
may710529: 「有自信的人不怕別人挑戰他們的觀點,反而欣賞這種能激發創意的智慧交流。」 奇異公司前執行長威爾許20061126
2013-12-9 14:53 回复|
may710529: 「第一不是爭來的,是一步步慢慢做起來的。」 華新麗華集團創辦人焦廷標20061125
2013-12-9 14:53 回复|
may710529: 「我沒有辦法變魔術,我只是覺得我必需要變更,這比沒有變更好」。 旅日棒球名將 王貞治20061124
2013-12-9 14:52 回复|
may710529: 「對於老年,我沒有害怕,每一天都是好天,每一日都是好日。」 台灣松下(前國際牌)前董事長 20061123
2013-12-9 14:51 回复|
may710529: 「總是為擔心錯誤而猶豫,永遠無法實現自己的想法。」 雅虎創辦人楊致遠20061122
2013-12-8 01:30 回复|
may710529: 「創新,從了解自身的歷史開始。」 工研院院長 李鍾熙20061121
2013-12-8 01:30 回复|
may710529: 「領導人最需要的,是拉大視野,縱觀全局的能力,要看長不看短。」 惠普電腦前執行長菲奧莉娜20061120
2013-12-8 01:28 回复|
may710529: 「平凡生活中的觀察與體驗,就是創作的靈感來源。」 知名繪本作家 幾米20061119
2013-12-8 01:27 回复|
may710529: 「每到事業高峰,我就想轉業突破,因為維持現狀就是落伍。」 台灣百和董事長 鄭森煤20061118
2013-12-8 01:27 回复|
may710529: 「人生要有挑戰,如果你挑輕鬆的,重複別人早就開創的路,那人生有什麼意思?」 羅慧夫顱顏基金會創辦人 羅慧夫20061117
2013-12-7 11:56 回复|
may710529: 「作為學生,必須要趕上周圍世界發生的變化,只有這樣才能取得成功。」 微軟研究院全球資深副總裁 里克雷斯特20061116
2013-12-7 11:56 回复|
may710529: 「經營者要塑造良好的經營環境,讓有理想有抱負的年輕朋友,把目標理想實現起來。」 金仁寶董事長 許勝雄20061115
2013-12-7 11:55 回复|
may710529: 「有了『使命感』與『責任感』兩大動力,讓我持續向前進。 廣達執行長王震華 20061114
2013-12-7 11:55 回复|
may710529: 「我發覺,從政秘訣之一,是必須鎮定,出洋相之後,仍然要像貓頭鷹那樣,一臉嚴肅。」 美國故總統 雷根20061113
2013-12-7 11:54 回复|
may710529: 「未來我要得到什麼,我會努力充實我的技能,然後抓住機會!」 微軟公司大中華區區域總栽 黃存義20061111
2013-12-6 00:19 回复|
may710529: 「年輕人一定要想一想未來的事,定一個目標,全力以赴。」 大法官 賴英照20061110
2013-12-6 00:18 回复|

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